Приветствую Вас!

Сегодня мы поговорим о навыках!

Что же такое навыки? Навыки это осознанно приобретенные умения, которые Вы уже используете на «автомате».

Существует 4 уровня обучения:
* неосознанная некомпетентность — даже не знаете, что не умеете 😃
* осознанная некомпетентность — уже догадываетесь, что не знаете!
* осознанная компетентность — делаете хорошо, когда контролируете действия
* неосознанная компетентность — делаете хорошо «на автомате».

С понятием «навыки» разобрались, теперь давайте разберёмся какие 5 уровней навыков существует и зачем нам эта информация?

УРОВЕНЬ 1

БЫТОВЫЕ НАВЫКИ — это навыки, которые нам необходимы в повседневной жизни. Например, завязывать шнурки, чистить зубы, включать чайник. Мы не замечаем, как используем эти навыки, они постоянно автоматизируются для нашего удобства и экономии нашего времени. Чайники или кофемашины сами включаются к определённому времени. Зубные щетки сами чистят нам зубы, а шнурки заменили липучки и т.д.

УРОВЕНЬ 2

НАВЫКИ-ИНСТРУМЕНТЫ нижнего уровня — это навыки, которые помогают нам осуществлять нашу основную деятельность. Например, вождение машины, умение пользоваться компьютером и принтером, знание английского языка. Всё это дополнительные навыки, которые мы используем для более качественного и быстрого выполнения наших основных задач.

Для некоторых людей эти навыки являются основным видом деятельности — это их профессия. Например водитель такси, переводчик, наборщик текста (если такие имеются 😃 ). Эти навыки тоже активно автоматизируются и все эти люди скоро потеряют работу. Приложения-переводчики уже существуют, неплохо переводят и ничего не стоят. Не за горами автомобили на автопилоте. А преобразовать голосовую заметку в текст может любой гаджет.

УРОВЕНЬ 3

НАВЫКИ-ИНСТРУМЕНТЫ высшего уровня — это навыки основного вида деятельности людей. Например, ведение переговоров, публичные выступления, продажи и т.д. Эти навыки очень ценится в современном мире, хотя не за горами их автоматизация.

Продажи через интернет уже осуществляются с помощью запрограммированных автоматических воронок, переговоры осуществляться по стандартизированной схеме через переписку или удалённо через скайп, а на место публичных выступлений приходят поставленные профессионально записанные видео.

Тут необходимо оговориться о времени, когда в Ваших услугах больше не будут нуждаться. Я вижу эти примеры сплошь и рядом. Если Вы осуществляете одни и те же действия по утвержденной схеме — будьте готовы, что кто-то уже работает над автоматизацией этого процесса, который Вас уволит. Преподаватель или учитель, который читает из года в год одну и ту же информацию по утвержденной сверху программе, скорее всего будет скоро заменён видеокурсом. Так уже происходит! Если Вы проводите продаже по принятым корпоративным стандартам, скорее всего уже есть сайт, где вся эту информация в такой же последовательности податься 24/7. Это прогресс и его не остановить!

УРОВЕНЬ 4

НАВЫКИ ЛИЧНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ — это такие навыки, как целеустремлённость, настойчивость, дисциплинированость, системность и т.д. Здесь сложно сказать о автоматизации — с одной стороны множества систем автоматизировано во множество инструментов, которые Вы можете использовать. Но с другой стороны никакой робот или автомат не сможет использовать эти навыки на Ваше благо без Вас!

Именно эти навыки делают Вас УСПЕШНЫМИ! на них нужно обратить особое внимание!!!! Этим навыкам я обучаю в проекте «Инструментарий личной эффективности» (http://smart-tools.org)

УРОВЕНЬ 5

НАВЫКИ-ТВОРЕНИЯ — это уровень навыков, в которых Вам необходимо постоянно придумывать что-то новое, генерировать новые идеи, творчески и креатинов мыслить, смотреть на процессы более масштабно и под другим углом. Примеров множество… Всё, что требует много мыслить!

Этот уровень навыков в ближайшем будущем автоматизирован не будет!

Вот и всё на сегодня, что я хотел Вам рассказать! Решать Вам чему обучаться и что развивать!